研发经理
岗位职责：
1.负责研发部日常管理及跨部门协调工作。
2.负责公司新产品研发计划的跟进和落实。
3.组织老产品的日常技术维护、优化、改型升级。
4.负责公司产品和技术的标准化工作。
任职要求：
1.全日制本科以上。
2.年龄28-45岁。
3.有从事电器、工业设备、非标自动化等领域的研发工作经验。
4.三年以上研发团队管理经验。
项目工程师
岗位职责：
1、参与项目现场调研、方案初稿拟订、水电规划施工图纸的会审和工程校验、水电施工的监理和现场指导、安装调试培训（资料的对接）。
2、收集反馈项目在实施过程中的问题及解决的情况、进度，提出项目实施的改进建议。收集前期产品使用过程中问题，结合使用场景，提出改善建议。
3、项目完结，整理总结出项目施工相关问题、建议的文档，归档管理。
任职资格：
一年以上水（管）电工相关工作经验
能识图（水电），持电工证
良好的沟通、协作能力，能适应不定期出差
有项目现场安装调试经验者优先
IPQC/IQC
岗位职责：
1.生产车间品质检验相关工作经验；
2.能独立完成各项检验及基本判定工作；
3.有生产IPQC工作经验优先考勤。
工作要求：
1.男女不限，初中以上学历，有制程检验工作经验；
2.有基本的分析能力；
3.对工作认真，有原则性。
电路板焊接员
岗位职责：
1、负责电路板维修；
2、电子元器件等相关焊接工作；
3、服从安排，认真负责；
4、能在工作中不断学习，掌握岗位工作要求。
任职要求:
1、初中或以上学历，1年及以上电路维修的工作经验；
2、熟练的使用万用表等常用工具；
3、熟练的使用电烙铁、热风枪。
研发部文员
岗位职责：
工作经验及技能、职位要求：
1、有两年以上的研发文员工作经验， 熟悉BOM制作和系统BOM的维护；
2、理工科出身；
3、从事过相关技术档案管理工作者为佳；
4、做事细致，有耐心；
5、原则性强；
6、熟悉各类技术文件管理及检索方法为佳；
7、职业规范与道德、保密意识强。（需与公司签订保密协议）。
成本会计
岗位职责：
根据国家会计制度和企业有关制度规定，对原始凭证进项审核记账；
2、审核公司各项成本支出，进行成本核算，费用管理，成本分析，定期编制成本分析报表，加强成本控制促进降低成本；
3、进行有关成本管理工作，主要做好成本核算和控制，负责成本汇总及决算工作；
4、熟悉国家财务、税务、审计等相关法律政策。
任职资格：
1、三年以上制造业全盘会计工作经验，能独立处理全盘账，熟悉成本核算，成本控制，成本分析；
2、对生产制造成本管理有丰富的经验；
3、熟练用友U8ERP系统及EXCEL函数优先考虑；
4、要求初级会计师以上；
5、具有一定的事业心、责任心、执行力、良好的沟通能力和人际交往能力。
结构工程师
1.按照项目要求，编制相关的设计计划进度表；
2.按照进度计划，展开结构设计，组织结构设计方案评审；
3.细化结构设计，绘制结构工程图（包括总装图，部件装配图，零件图等），编制设计技术文档，结构图纸审核 ；
4.组织样机结构部分的的制作、调试，改进完善；
5.模具进度跟进的监控和验收；
6.新选型物料样板的测试和确认；
7.为生产、售后提供技术支持；
8.熟悉产品专利申请素材；
任职要求：
1、三年以上工作经验，并具有三年以上的电子电器或非标自动化设备结构 设计从业经历；
2、熟练使用相关设计软件；
3、责任心强，具备良好的沟通能力与团队精神。
4、电子电器或者机械类专业。
销售工程师
任职资格：
1、 市场营销、电气机械类销售专业知识和一年以上相关工作经验。
2、 具备有一定的成套工业品销售或技术背景，通过短期培训学习，能够对产品、行业有深刻的认知。
3、 具备优秀的语言组织和表达能力、文案能力，具备良好的计划执行能力。
4、 善于交际，良好的沟通、协作能力，思维清晰敏捷、逻辑分析能力强，能适应不定期出差，有一定的抗压能力。
有服装厂设备类相关业务技术工作经验者，优先安排。
岗位职责：
1、 负责区域市场终端工厂的产品销售策划以及具体的销售工作。
2、 协调各方完成技术、商务的对接洽谈和签订工作。
3、 开拓新市场、新客户，扩大产品销售范围，完成销售任务指标。
4、 项目现场调研、方案初稿拟订、水电规划施工图纸的会审参与和工程校验、水电施工的监理和现场指导、安装调试培训（资料的对接）。
5、 收集反馈项目在实施过程中的问题及解决的情况、进度，提出项目实施的改进建议。
采购助理
岗位职责：
1、负责登记请购单、采购订单、验收单等单据；
2、负责登记和保管采购合同、报价单等采购合约资料；
3、负责记录和监督交货；
4、负责安排与接待来访的供应商；
5、负责申请与报支采购费用；
6、负责统计和核对采购报表、并负责与供应商对账；
6、负责电脑ERP系统的输入与审核；
7、做好公司领导交代的其他事项。
任职要求：1、大专以上学历，有2年以上文员、统计工作经验，其中1年以上采购文员工作经验优先录用。
2、品行端正、为人诚实；
3、电脑办公软件使用熟练，有ERP系统操作经验。
IPQC制程检验员
岗位职责：
1、提前发现异常与预防异常，迅速处理，防止不合格品流入下道工序，确保制程产品品质；
2、制程巡检工作依据公司制定的检验标准和规定定期对加工过程进行抽检;检核是否依工艺标准、检验标准、作业指导书作业;对特殊工艺或易发生事故点需加强力度，并列为重点工艺处理；发现制程品质问题与隐患;协同相关人员对问题进行改善;填写检验记录；
3、负责半成品转移的抽样检验工作，保证抽样数量与检验方法的准确性真实性，并将检验结果如实填写在《制程检验报告单》上；
4、做好不合格品的标识、隔离、记录和集中及时处理等工作，及时向主管提交不合格品质量分析调查报告；协同制造、技术人员研究改善对策；
5、上级交办事务处理。
任职要求：
1.电子机械或智能设备行业IPQC、QA或相关工作经验3年以上；
2.能独立完成各项检验及基本判定工作；
3.熟悉各类五金、电子、塑胶原件品质标准。
销售工程师
岗位职责：
1、 市场营销、电气机械类销售专业知识和一年以上相关工作经验。
2、 具备有一定的成套工业品销售或技术背景，通过短期培训学习，能够对产品、行业有深刻的认知。
3、 具备优秀的语言组织和表达能力、文案能力，具备良好的计划执行能力。
4、 善于交际，良好的沟通、协作能力，思维清晰敏捷、逻辑分析能力强，能适应不定期出差，有一定的抗压能力。
有服装厂设备类相关业务技术工作经验者，优先安排。
岗位职责：
1、 负责区域市场终端工厂的产品销售策划以及具体的销售工作。
2、 协调各方完成技术、商务的对接洽谈和签订工作。
3、 开拓新市场、新客户，扩大产品销售范围，完成销售任务指标。
4、 项目现场调研、方案初稿拟订、水电规划施工图纸的会审参与和工程校验、水电施工的监理和现场指导、安装调试培训（资料的对接）。
5、 收集反馈项目在实施过程中的问题及解决的情况、进度，提出项目实施的改进建议。
总经理秘书
岗位职责：
1、协助总经理管理公司日常事务，上传下达工作；
2、负责公司企业文化全面工作及对外宣传工作；
3、负责召集公司办公会议和其他有关会议，做好会议记录，并检查督促会议决议的贯彻实施等；
4、负责总经办公关事务，负责对外联系工作，协助总经理处理公司各类突发事件；
5、重要客人来访的接待及行程安排、商务洽谈随行；
6、协助总经理做好政府、客户关系维护等。
任职要求：
1、全日制大学本科以上学历，年龄26-35；
2、优秀的语言文字表达能力，熟悉各种办公软件；
3、待人接物大方得体，有全局观，优秀的组织协调能力；
4、具有大中型科技型企业同等岗位经验优先。
产品测试工程师
岗位职责：
1.负责整机、PCBA等的性能测试；
2.检测异常问题点的分析整理并及时反馈与跟进；
3.按要求做好每天的测试报告；
4.对测试问题的确认、定位，解决测试问题；
5.协助工程师试装样机。
任职要求:
1.大专以上学历，2年以上测试工作经验，了解电路原理图设计、PCB电路板设计流程；
2.能熟练操作试验室常规测试仪器设备，熟练使用电烙铁等工具对电子元器件的拆焊；
3.负责测试方案的执行，负责整理测试数据，对测试结果进行总结与统计分析，完成测试报告；
4.负责协助研发人员定位问题点，对测试进行跟踪，并提出反馈意见；
5.上级领导临时安排的其它事务性工作。
仓库文员
岗位职责：
1、仓库出入库单据的审核与ERP系统录入；
2、仓库进出存报表的制作；
3、物料进出存流程和手续的监督执行；
4、协助主管做好部门管理工作。
任职要求:
1、负责仓库日常物资的单据的验收、系统入库、保管、对账等工作；
2、负责仓库日常物资单据的复核；
3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；
4、定期与仓库核对数据并实地盘点。
5、与财务核对单据，日清月结。
电子硬件开发工程师
岗位职责：
1. 研发、设计蒸汽发生器及其它工业设备系统电路。
2. 原理图设计，器件选择，PCB布板，板级调试。
3. 懂得C语言编程及电气布局。
4. 协助产品打样及协助生产。
5. 编写相关的技术文档。
6. 与硬件相关的工作。
任职要求:
1、年龄26~45岁，大学本科以上学历；
2、5年以上电子、电器、设备行业硬件开发工作经验。
面试地点：深圳市龙岗区横岗街道赐昌路8号3B
简历投递邮箱：hemway@hemway.com.cn
招聘热线：0755-84679158转8005人事部
